O projeto Cidades da Solda de Cosmópolis realizou a formatura de três novas turmas no dia 25 de julho, 48 alunos receberam das mãos dos parceiros da Cidade da Solda o certificado de conclusão do curso de Solda de Tubilação. Os cursos tiveram início em 07- de janeiro, para o período da noite, e 11 de março, períodos da manhã e tarde, totalizando 338 horas mais 24h de temas transversais.
O Projeto Cidades da Solda de Cosmópolis é desenvolvido pelo ILTC – Instituto de Lógica, Filosofia e Teoria da Ciência com o Patrocínio da Petrobras, através do Programa Desenvolvimento & Cidadania também com o apoio do Promimp e parceria da: Alumaq, Belgo Bekaert Arames, Concrelongo, EBE, EGESA, Gasmil, Galvão Engenharia, Instituto de Inovação Social - 3M, Jaraguá, Miller, Prefeitura de Cosmópolis White Martins, além da participação importantes do SENAI na parte educacional.
A capacitação profissional que se realiza através do Projeto Cidades da Solda - Cosmópolis, é fundamental para o atendimento de diversos problemas sociais que são resolvidos com a qualificação profissional e a inserção de pessoas no mercado de trabalho.
As empresas locais e da região já começaram a visitar a CIDADE DA SOLDA, para conhecer de perto os alunos, o trabalho prático realizados nas oficinas e seu domínio na operação de máquinas de alta tecnologia, visando possíveis contratações dos mesmos.
OS ALUNOS DAS TURMAS QUE ESTAO SE FORMANDO EM 25-07-13
Turma Noite (T3):
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| Antonio Osvaldo Patrício da Silva |
| Cristiane Aparecida Silva |
| Delvani Andrade Galvao Elizete dos Santos Alves |
| Fabiola Romeiro |
| Helio Munehiro Itokazu |
| Ivan Passos Neto |
| Jefferson Inacio Ferreira da Silva |
| Lucas da Silva dos Reis |
| Marcio da Costa |
| Marcos Vinicius Lage |
| Micael da Silva Tobias |
| Michaeu Gouveia de Oliveira |
| Rivaldo Petica |
| Tiago Aparecido de Souza Nascimento Sant'ana |
Turma Manhã (T4):
| Adalberto Lourenço Miranda |
| Alexandro Xavier Lopes |
| Ana Paula da Silva |
| Anderson Felipe Ribeiro |
| Andressa Lima Campanha Kugel |
| Elisangela Francisca Souza Machado |
| Elvis Donizete Carradas |
| Gilberto Soares do Carmo |
| Gleison Masaiti Ito |
| Marilda Matos de Faria |
| Paulo Henrique de Bessa Silva |
| Rafaela Amancio Genaro |
| Tamires Matilde de Oliveira |
| Tiago Batista de Souza |
| Wandriane de Souza |
| Wellinton Carlos Pries |
| Wilson Humberto Fialho Junior |
Turma Tarde (T5):
| Aline Aparecida de Carvalho |
| Andreia Jussara Cardoso |
| Gizele Alexandra de Almeida |
| Israel Domingo da Silva |
| Ivete Andrade Cardoso Vieira |
| Jefferson Barreto Santana |
| Jocimara Batista Braz |
| Josilaine Carolina Leme |
| Martha Cardoso Leite Carvalho |
| Mateus Barbosa Freitas |
| Natã Almeida da Silva |
| Natalia Arleia Ferreira Cardoso |
| Paulo Vitor Alves da Silva |
| Renan Vinicius de Assis Silva |
| Roseni Soares de Aguiar |
| Thaila Carolina Leme Bibiano |
Além dos parceiros e colaboradores estiveram presentes as autoridades, Vice-Prefeito Dr. Vicente Galti, Representante da Câmara Osmar Felizto, Secretários e Vereadores.
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Reunião com Parceiros na Cidades da Solda de Cosmópolis.
A reunião com patrocinador, parceiros e colaboradores, teve o início às 15h30, antes da cerimônia de formatura. Das 12 empresas estiveram presentes 8 parceiros, Alumaq/Miller, Belgo Bekaert Arames, Ebe, Galvão Engenharia, Gasmil, Instituto 3M, Jaraguá Equipamentos, Senai, Unipaz e Iltc.
Foram apresentados aos participantes os resultados de seus investimentos, os processos de controle e estoque implantados e os modelos de gestão, visando à implantação de um sistema de Gestão QSMS, as ações realizadas visando à empregabilidade e os resultados alcançados.
Rodada de Entrevistas Cidades da Solda Cosmópolis
Aconteceu no dia 25/07/2013 no projeto Cidades da solda uma rodada de entrevistas no período das 9h às 12h30, com o objetivo de encaminhamento dos alunos recém-formados a ter a primeira experiência ou oportunidade de ser contratada pelas empresas do setor aqui da região.
Estiveram presentes no evento duas empresas da região que são; A VLC e Caldplan com os seus representantes do setor de RH.
Durante o período que ocorreu o evento foi realizado testes avaliativos com os alunos. Os alunos foram orientados a se comportar como se estivessem em uma entrevista de emprego, obedecendo todas as regras que tal momento exige.
A VLC foi a primeira a realizar esse processo, após a primeira rodada de testes ter sido concluída, e foi feita uma seleção dos alunos que estariam dentro do perfil da Vlc. Alguns deles foram dispensados e outros encaminhados para a entrevista.
A representante da CALDPLAN avaliou os testes e alguns alunos foram selecionados foi direcionada a entrevista em uma sala a parte. Três candidatos irão dar continuidade aos processos de seleção na empresa.
O evento na avaliação geral foi um sucesso. Muitos dos alunos foram chamados para a entrevista, sendo alguns já aproveitados e outros participaram pela primeira vez de uma situação de empregabilidade direta com as empresas.
Também e de extrema importância citar a visita das empresas, onde seus representantes demonstraram estar surpresos e maravilhados com o projeto e resultados apresentados Também admiraram os alunos e as instalações .
Uma das empresas (VLC) se demonstrou uma grande expectativa de estar estabelecendo em breve uma parceria de excelência com o projeto para maior aproveitamento dos alunos formados, visando também uma possibilidade de aproveitar alunos em curso como estagiários.
Todos os alunos tiveram a oportunidade de deixar seus CV e as empresas garantiram que todos eles seriam avaliados para aproveitamento futuro ou imediato.
Na reunião realizada com as empresas para obter informações relevantes para o projeto ficou claro alguns os seguintes pontos:
· Iniciativa do projeto de estar trazendo qualificação profissional para os moradores de Cosmópolis.
· Os projetos extracurriculares que estão sendo inseridos no currículo do curso, como os temas Transversais da (UNIPAZ), que foi muito bem recebido por parte das empresas.
· A preocupação da gestão atual em introduzir a formação humana aos futuros profissionais como parte do currículo.
· A infraestrutura da escola que foi muito elogiada.
· O comprometimento que esta acontecendo tanto por parte da gestão como dos parceiros para a viabilização do projeto
· Grande interesse em estar aproveitando os futuros alunos no quadro de funcionários
· A cidades da Solda já esta sendo vista por todos como referencia profissional da região.
Cordialmente,
Eduardo Shiguematsu
cel: (19) 9935-9490
Rua Anphilophio de Mello Albuquerque n° 287
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